中国计量大学硕士生导师信息表

基本信息

姓名: 郑素丽 性别: 学位: 博士
职称: 教授 一级学科: 管理科学与工程 二级学科: 管理科学与工程
二级学院: 经济与管理学院 一级学科2: 工商管理 二级学科2: 企业管理
研究方向: 技术创新管理 知识产权管理 标准化 办公地点: 格致南楼304
办公电话: 86914429 移动电话: Email: sl_zheng@126.com

在研课题

1、国家自然科学基金面上项目,71572187、企业专利组合战略与创新绩效:基于专利组合结构特征的新视角、2016/01-2019/12、48万元、主持
2、浙江省软科学重点课题,2016C25G2080021、标准和知识产权支撑浙江制造转型升级的机理、路径与对策研究、2016/01-2017/12、6万元、主持
3、浙江省哲社课题,专利价值的决定机制:专利组合视角的实证分析、2016/01-2017/12、1.5万元、主持
4、国家社科基金面上项目,我国标准与专利制度对创新驱动经济发展质量的影响研究、2016/01-2018/12/20万、参加
5、国家自然科学基金青年项目,71402161、基于专利存续期和溢价的中国企业专利价值估测和研究、2015/01-2017/12、23万元、在研、参加
6、浙江省自然科学基金项目,Y14G020097、海外子公司逆向知识转移与母公司创新、2014/01-2016/12、6万元、在研,主持

获奖情况

浙江省“新世纪151人才工程”第三层次培养人员(重点资助)
浙江省“之江青年社科学者”

近期发表的主要成果

[1] Zheng Suli*, Li Huiping, Wu Xiaobo. Network Resources and Innovation Performance: Evidence from Chinese Manufacturing Firms, Management Decision(SSCI,影响因子3.787), 
[2] Zheng Suli*, Zhang Wei, Wu Xiaobo, Du Jian. Knowledge-based Dynamic Capabilities and Innovation in Networked Environments. International Journal of Knowledge Management(SSCI,影响因子1.248), 15(6), pp 1035-1051, 2011.
 [3]  Li Huiping*, Zheng Suli, Wu Xiaobo. Xizi Otis: Can One Joint Venture be a Boon to Many?. International Jouranl of Strategic Management, 11(2), pp 45-50, 2011
[4] Wu Xiaobo, Zheng Suli*,Ding Wanling,MNC restructuring and local economic development: The effects of horizontal versus vertical FDl in China,International Journal of Learning and Intellectual Capital,7(3-4), pp394-402,2010
[5]  郑素丽*,宋明顺.专利价值由何决定?-基于文献综述的整合性框架. 科学学研究,第30卷,第9期,1309-1315页,2012
[6] 郑素丽*, 吴晓波. 组织间资源影响因素实证研究. 科研管理, 第32卷,第8 期, 90-97页, 2011
[7] 杜健*, 姜雁斌, 郑素丽, 章威. 网络嵌入性视角下基于知识的动态能力构建机制. 管理工程学报,第25卷,第4 期, 145-151页,2011
[8] 郑素丽*,章威,吴晓波. 基于知识的动态能力-理论与实证,科学学研究,第28卷第3期,405-411,2010

主持完成的科研项目

1.国家自然科学基金青年项目:《全球制造网络对本土企业创新绩效的作用机制研究-基于组织间资源的分析框架》,经费来源:国家自然科学基金委,编号:71002103,起止年月:2011.1-2013.12,经费总额:20万,主持
2.国家自然科学基金国际交流与合作项目:《全球价值链中基于标准和知识产权的创新战略:移动终端产业的实证研究》,经费来源:国家自然科学基金委,编号:71210107020,起止年月:2012.08-2013.02,经费总额:2万,主持
3.2010年浙江省重点软科学研究项目:我省科技发展与产业升级长效互动的机制与对策研究
4.浙江省高校人文社科重点研究基地——标准化与知识产权管理”自主立项课题:组织间资源对企业创新绩效的作用机制研究

个人简历

郑素丽,教授、硕士生导师、技术创新与知识产权研究所所长,浙江大学管理学博士、美国罗格斯,新泽西州立大学商学院访问学者(2013.4-2014.4,国家公派),浙江省151 人才工程第三层次培养人员(重点资助),浙江省“之江青年”社科学者。自 2003 年以来一直致力于技术创新、知识管理和知识产权相关研究。近五年来主持国家自然科学基金课题3项(其中青年项目1 项、面上项目1项、国际交流与合作项目1 项)、省部级课题4 项,作为主要成员参与国家、省部级重点课题6项。在国内外核心期刊和高水平国际会议上发表论文20 余篇(其中SSCI 收录2 篇,EI 收录8 篇,一级论文4篇),单篇最高影响因子3.878。申请人是美国管理学会(AOM)、国际商务学会(AIB)、国际技术管理学会(IAMOT)会员兼匿名审稿人,曾担任著名期刊Journal of International Business Studies和Innovation: Management, Policy & Practice匿名审稿人。

其他

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